Prestación por nacimiento y cuidado de menor
Lo que anteriormente conocíamos como baja por maternidad y paternidad está hoy unificado en una prestación económica que cubre el 100% de la base reguladora. Tanto el padre como la madre tienen derecho a 16 semanas de descanso, siendo las 6 primeras obligatorias y simultáneas tras el parto.
- ● 16 semanas de duración (ampliables por parto múltiple).
- ● Cobro del 100% de la base reguladora del salario.
- ● Gestión digital a través del portal "Tu Seguridad Social".